Об утверждении квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы Администрации Медвенского района Курской области

Печать документа:

АДМИНИСТРАЦИЯ

МЕДВЕНСКОГО РАЙОНА КУРСКОЙ ОБЛАСТИ

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

 

15.02.2017 года                                  51-па

ОТ ________________________                  №________

поселок  Медвенка

Об утверждении квалификационных требований

для замещения должностей муниципальной службы

Администрации Медвенского района Курской области

 

 

В  соответствии  со  статьей  9  Федерального  закона  от  02.03.2007  №25-ФЗ  «О  муниципальной  службе  в  Российской  Федерации»,  руководствуясь  Законом Курской области от 01.02.2017 №2-ЗКО «О внесении изменений в Закон Курской области от 13.06.2007 года №60-ЗКО «О муниципальной службе в Курской области», Администрация Медвенского района Курской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:

     1.Утвердить  прилагаемые  квалификационные  требования  для  замещения  должностей  муниципальной  службы  Администрации Медвенского района  Курской  области.

     2.Установить, что  квалификационные  требования  для  замещения  должностей  муниципальной  службы, утвержденные  пунктом  1  настоящего  постановления,  применяются  при  назначении  на  должность  муниципальной  службы Администрации Медвенского района  Курской  области  после  вступления  в  силу  настоящего  постановления.

     3.Отделу информационно-программного обеспечения Администрации Медвенского района разместить данное постановление на официальном сайте муниципального района «Медвенский район» в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».

     4.Рекомендовать главам поселений Медвенского района разработать и утвердить аналогичные квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей по должностям муниципальной службы в администрациях муниципальных образований.

     5.Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на управляющего делами Администрации Медвенского района В.Н.Алтухову.

     6.Постановление  вступает  в  силу  со  дня  его  подписания и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2017 года.

 

 

Глава Медвенского района                                                        В.В.Катунин

 

 

Утверждены

постановлением Администрации

Медвенского района

от 15.02.2017 года №51-па

 

 

КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ  ТРЕБОВАНИЯ

для  замещения  должностей  муниципальной  службы  Администрации

Медвенского района Курской  области

 

     1.В соответствии с Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации», Законом Курской области «О муниципальной службе в Курской области» для замещения должности муниципальной службы требуется соответствие квалификационным требованиям к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей, а также при наличии соответствующего решения представителя нанимателя (работодателя) – к специальности, направлению подготовки.

     2.Для замещения должностей муниципальной службы в соответствии с классификацией должностей муниципальной службы устанавливаются следующие квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки:

     1)высшие должности муниципальной службы – высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры, не менее шести лет стажа муниципальной службы или не менее семи лет стажа работы по специальности, направлению подготовки;

     2)главные должности муниципальной службы – высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры, не менее четырех лет стажа муниципальной службы  или не менее пяти лет стажа работы по специальности, направлению подготовки;

     3)ведущие должности муниципальной службы – высшее образование, не менее двух лет стажа муниципальной службы или не менее четырех лет стажа работы по специальности, направлению подготовки;

     4)старшие должности муниципальной службы – высшее образование, без предъявления требований к стажу работы, направлению подготовки;

     5)младшие должности муниципальной службы – профессиональное образование, без предъявления  требований к стажу работы, направлению подготовки.

     3.Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются  квалификационные требования к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки для замещения ведущих должностей муниципальной службы – не менее одного года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

     4.Квалификационные требования к знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности муниципального служащего его должностной инструкцией. Должностной инструкцией муниципального служащего могут также предусматриваться квалификационные требования к специальности, направлению подготовки.

     5.Квалификационное требование для замещения высших и главных групп должностей муниципальной службы о наличии высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры не применяется:

     1)к гражданам, претендующим на замещение указанных должностей муниципальной службы, и муниципальным служащим, замещающим указанные должности, получившим высшее профессиональное образование до 29 августа 1996 года;

     2)к муниципальным служащим, имеющим высшее образование не выше бакалавриата, назначенным на указанные должности до дня вступления в силу Закона Курской области от 01 февраля 2017 года №2-ЗКО, в отношении замещаемых ими должностей муниципальной службы.